УПРАВЛЯЮЩИЙ СОВЕТ – это коллегиальный внутришкольный орган, состоящий из избранных, кооптированных и назначенных членов и имеющий управленческие (властные) полномочия, определенные Уставом школы, по решению вопросов функционирования и развития учреждения.
Управляющий совет школы, включающий представителей участников образовательного процесса, внешней общественности, а также руководителя и представителя учредителя, утверждает стратегию и программу развития школы и образовательную стратегию, допускает введение новых учебных программ и педагогических технологий.
Управляющий совет является коллегиальным органом управления и строит свою деятельность на принципах демократического, государственно-общественного характера управлением Учреждением.
Решения Управляющего совета, принятые в соответствии с его компетенцией, носят рекомендательный характер для Директора Учреждения, работников Учреждения, обучающихся, их родителей (законных представителей). Решения Управляющего совета вступают в силу с момента их утверждения Директором.
Управляющий совет формируется в составе 8 членов с использованием процедур выборов и назначения:
- представителей из числа родителей (законных представителей) – 3 человека, избранных на общешкольном родительском собрании путем открытого голосования большинством из числа присутствующих;
- представителей из числа работников Учреждения – 3 человека, избранных на Общем собрании работников;
- представителя Учредителя – 1 человек, назначенный Учредителем;
- Директор Учреждения.
Заседания Управляющего совета созываются по мере необходимости, но не реже двух раз в год. Заседания созываются по инициативе председателя или по требованию одного из членов Управляющего совета. Члены Управляющего совета избираются сроком на 5 лет, за исключением членов из числа родителей (законных представителей) и обучающихся, срок полномочий которых ограничивается периодом обучения обучающихся в Учреждении. 1Срок полномочий Управляющего совета 5 лет.
